さて、今回は夏に２日間で行った職員室環境改善プロジェクトで職員室がどうなったかを写真をたくさん載せながら書いていきます。 （劇的な変化ではなく、ゆるやかな変化です。理由はこちら↓でした） kawamocho1011.hatenablog.com ①全景 BEFORE ↑職員室のbef…

今日は、プロジェクトチームの始動から、決定した改善案まで書いています。 プロジェクトチームのミーティングは、一気にやるより、少しずつ時間を置く方がいろんなアイデアが出ると思ったので、数日にわたって行いました。 まず行ったのは、チームのメンバ…

少し間が開きましたが、今日は、職員室環境改善について、職員会議等でどのようにして伝え、プロジェクトとして動き始めたかを書いていきます。 職員会議で提案するにあたって、大きく次の2点について考えました。□いつ、だれが、どこまで参加（参画）するの…

これまでに、ちょっとずつ働き方改革を受け止めてもらい、実行に繋げる土壌づくりをしてきました。 今日からはいよいよ行動に移った話です。まずは、職員室環境の改善と、そのイメージづくりを行ったことについて書きます。 中心となる協同者には、普段から…

今日は、上司や先輩にどうやって理解&協力していただくかという点について書いてみます。 同僚との間で話題にして「じわじわ」→上司とも 中心たる協力者とやりとりしている一方で、いろんな人に、幸せに繋がる業務改善の事や、教育の本質になるような本当に…

前回、働き方改革の軸（ゴール）について書きました。 みんなが幸せに働ける職場を作るために、最初から「あれしよう」とか考えていたわけではなかったです。腹を割って話せる人がいたから、いろいろと改善する方向に動いていったわけです。 今日は、最初の…

働き方改革の目的…ぶれない軸(ゴール)を確認する 言うまでもなく、「働き方改革」は目的ではなくて。ここが目的になると、改革過激派が出来上がっちゃう感じがします。 最も大事なことは何か。 なぜ、働き方改革をするのか。 僕にとってそれは、 「働く大人…

「今自分に子どもができたら、その働き方で今の仕事を続けていられますか？」 「同じく、今自分の親に介護が必要になったら、今の仕事を続けていられますか？」 数年前読んだ本で（↓実はかなり近しい人なのですが）この文章を見た時に、ぞっとしました。独身…